正己利人企业团建 （中国·撼路者教练团）
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拓展训练是一种以活动和团队合作为核心的训练方法，旨在激发个人和团队的潜能，提升团队的协作能力和领导力。通过一系列的挑战和体验，拓展训练能够帮助参与者超越自我，开拓思维，实现个人与团队的突破。本文将介绍拓展训练的特点、目的以及对个人和团队发展的积极影响。
培养团队合作与沟通能力
拓展训练通过各种团队合作活动和挑战，促进成员之间的沟通和协作。在拓展训练中，参与者需要共同解决问题、制定策略、分工合作，从而增强团队合作能力。这种集体经验能够培养团队成员的互相信任、理解和支持，加强团队凝聚力，提高整体绩效。
培养领导力和决策能力
拓展训练提供了一种独特的环境，让参与者扮演领导者的角色，面对各种挑战和决策。在团队合作的过程中，个人需要展现领导才能，发挥决策的能力，并有效地协调团队资源。通过这样的实践，参与者能够培养出良好的领导力和决策能力，提高解决问题的能力。
激发创新思维和问题解决能力
拓展训练中的活动往往具有一定的挑战性和难度，需要参与者思考创新的解决方案。这样的环境可以激发参与者的创造力和创新思维，培养解决问题的能力。在面对各种挑战和限制时，参与者需要思考非传统的方法和策略，从而培养出灵活性和适应性，提高解决问题的能力。
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